Je loonstrook vind je op de Staffable app of portal onder het kopje loon.

Wanneer je kijkt onder loonstrook zie je de loonstroken genummerd per jaar en maand.
De laatste versie staat bovenaan. Op de loonstrook staat wat je die maand moest krijgen aan loon.
 
Let op: loonstroken van de maand ervoor komen de maand erop rond de 25e beschikbaar.
Bijvoorbeeld de loonstrook van mei is na 25 juni in te zien. Dus controleer deze goed.

Een loonstrook kan verwarrend zijn met alle afkortingen en heffingen. Hier vind je een uitleg hoe je de loonstrook moet lezen.

Als er onduidelijkheden met betrekking tot je salaris zijn, dan kun je telefonisch contact opnemen met ZorgOber via nummer 076 – 26 0000 7

Je kan je loonheffingskorting wijzigen op de ZorgOber medewerkersportal.

Zo wijzig je de toepassing loonheffingskorting

  • Login op de medewerkersportal
  • In het hoofdmenu kies je voor “Mijn account”
  • In het submenu kies je voor “Loonheffingskorting”
  • Vult het formulier compleet in en klik op verzenden.

Loonheffing is de verzamelnaam voor alle belastingen en premies die worden ingehouden op je brutoloon. Als Nederlandse burger betaal je altijd mee aan volksverzekeringen en werknemersverzekeringen.

Voorbeelden van dit soort verzekeringen zijn de Algemene Ouderdomswet (AOW), de Ziektewet en de Werkloosheidswet (WW). Hoeveel je mee betaalt, is afhankelijk van de hoogte van je loon. 

Daarnaast betaal je inkomstenbelasting over je loon.

De verzekeringspremies en de inkomstenbelasting heten samen ‘loonheffing’. De loonheffing wordt door ZorgOber ingehouden op je salaris en overgemaakt aan de Belastingdienst.

Loonheffingskorting

Over een gedeelte van de belasting die je moet betalen, krijg je korting. Daardoor hoef je over een deel van je inkomen géén belasting te betalen. Dit regel je met de loonheffingskorting.

ZorgOber houdt rekening met de algemene heffingskorting en de arbeidskorting. Daardoor betaal je minder loonheffing, en krijg je meer loon uitbetaald. 

Werk je tegelijkertijd bij ZorgOber en nog één of meerdere werkgevers of heb je naast je baan bij ZorgOber een uitkering? Vraag dan bij één van je werkgevers de loonheffingskorting aan. Als je bij iedere werkgever loonheffingskorting aanvraagt, krijg je namelijk te veel korting op je belasting. Je moet dan waarschijnlijk achteraf alsnog belasting aan de Belastingdienst betalen.

Doorgaans vraag je loonheffingskorting aan bij de werkgever waar je het meest werkt dan wel waar je het meest verdient.

Je kan je loonheffingskorting bij ZorgOber hier aanpassen.